强化思想引领，确保老有所学。采取集中学习和个人自学、线上+线下相结合的学习方式，坚持常态化开展党史学习教育，组织老干部讲党课、参加主题党日活动，参观铁门关革命历史纪念馆、王心祖博物馆等红色教育基地，不断提高退休干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步提高政治理论水平。在退休干部中开展评选“最美税务老干部”“最美家庭”等活动，积极创先争优，挖掘选出身边的先进典型，激励退休干部见贤思齐，奋勇争先。
强化组织关怀，确保老有所依。认真落实“四必访”制度，定期走访慰问退休干部，听取他们的意见和建议，鼓励他们为铁门关税收事业建言献策。深入开展退休干部思想状况调查，及时向局党委反映诉求和困难，为他们解决实际困难，把党组织的关心关爱送到每个退休干部。认真落实《税务系统离退休干部遵规守纪100问》， 采取在老干部微信群开展“每日一学、每日一练”网上学习研讨等方式，切实增强退休老干部遵法、守法、用法的自觉性。
强化阵地建设，确保老有所乐。依托“金税桑榆”老干部信息化平台、税务系统红色教育基地等，培育积极向上奋发有为的团队文化，打造铁门关税务“家”文化，组织老干部学习陶笛、书画、唱歌、舞蹈等，丰富他们的生活，陶冶他们的情操。鼓励退休干部在社区中参加志愿服务，为疫情防控、养老服务、社区建设、关心下一代等方面贡献税务银发力量。让退休干部职工情有所依、心有所安，增强集体凝聚力、荣誉感、归属感、获得感、幸福感，引导退休干部主动建家、兴家、爱家，“离岗不离党、退休不退色”。
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