a 阿克陶县税务局将岗位练兵作为干部队伍建设的重要内容,通过理论学习与业务培训相结合,不断推进岗位练兵走深走实,切实夯实基层税收事业人才基础,提升税务干部综合能力。
一是抓实理论学习,让思想“活”起来。通过全局政治学习、中心组学习、支部“三会一课”,学习党的十九届历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于税收工作的重要论述,更加深刻领悟“两个确立”决定性意义,坚决做到“两个维护”。
二是强化业务培训,让干部“比”起来。制定每周学习计划,利用学习强国、学习兴税、无纸化学法等平台开展线上学习,每周二、四开展业务培训,组织常态化测试,通过以考促学的形式,营造出比、学、赶、帮、超的浓厚学习氛围,逐渐形成青年干部“人人争当学习标兵”的浓厚氛围。
三是落实奖惩机制,让干部“动”起来。细化奖惩机制,将考试成绩进行公布排名,通过对考试排名靠前的干部进行通报表扬并在晋升评优方面予以倾斜;对排名末尾的干部通报批评并延长学习时间等方式,激励干部在学习上花心思、下功夫,争当先进。