观摩学习、宣讲座谈、体验分享……近期，昌吉州税务系统第二期“庭州青税雏鹰”人才实践营活动在玛纳斯县税务局落下帷幕，各县（市、区）税务局“两型”人才、系统业务标兵等33名青年干部参加了实践锻炼。

活动中，青年税务干部实地走访企业，深入煤化工产业链基地等，开展了系列有特色的微调研活动，实地了解昌吉州一、二、三产业融合、特色产业及重点项目发展情况，征询企业意见建议等，并思考如何更精准地落实税费优惠政策及便民利企税费服务的方式。

“我将向各位优秀的同仁看齐，不断为自己充电加油，争取早日成为工作中的‘行家里手’，为服务高质量发展贡献青春力量。”玛纳斯县税务局王桥在参加人才实践营活动的座谈交流中说道。

当前税收重点工作与青年工作如何一体推进？创新点怎么寻找？昌吉州税务局结合落实《“税润天山”干部教育培训高质量发展行动计划》，在2023年第一期人才实践营活动的成功经验基础上，进一步优化创新，设计“16个一”实践项目，将岗位实践锻炼、调研交流、廉政警示教育等与重点工作有机结合起来，激发干部在一线成长、岗位成才的内生动力。

昌吉州税务局相关负责人表示，将以《深入推进全区税务系统青年工作高质量发展三年行动计划（2023—2025年）》为指导，持续完善青年干部“选育管用”全链条培养机制，搭建“岗位建功”的广阔舞台，构筑“严管厚爱”的护航体系，引领广大税务青年在征税收费前沿提高岗位履职本领、专业水平和综合素质，在奋斗中张扬青春、释放活力，为书写高质量推进中国式现代化新疆税务实践昌吉新篇章提供智力支撑和人才保障。