喀什地区税务局聚焦纳税人满意度突出问题，以纳税人缴费人为中心，树立树牢全员全程大服务理念，创新思路，强化措施，努力实现新形势下新发展。

　　主动作为强落实，突出“持续性”。以深入落实“放管服”为抓手，统筹优化营商环境和第七年“便民办税春风行动”，定期向地方党委、政府汇报工作成效和存在的问题，主动向牵头单位提供工作进展情况，积极做好评价准备工作。

　　提升服务强质效，突出“针对性”。持续推进“最多跑一次”清单、多元化办税方式向纵深发展；落实均衡申报工作要求，确保征期平稳运行；组织开展办税服务厅评先选优，激发干部创先争优热情；进一步促进“银税互动”，充分发挥纳税信用管理正向激励作用，力争政府税务服务“好差评”结果向好。

　　因材施教强培训，突出“系统性”。积极发挥骨干作用，优化师资力量，把握工作重点、热点、难点，精准制定学习情况计划表并按周推送，征期通过电话拨测、抽查监控，非征期利用新疆数字教育云平台组卷进行线上测试，及时检验学习成果，逐步夯实业务基础，提升干部业务素质。

　　聚力合作强整改，突出“精准性”。坚持不懈抓重点补短板强弱项，按月组织问题复检、按季组织措施复查，举全员之力，切实把整改责任落实到部门、到岗位、到人员；分类型分批次开展“问需求、送春风、优服务”专项活动，深入了解纳税人缴费人诉求，强化整改结果应用，有效解决征纳矛盾。

　　对标赶优强创新，突出“多样性”。强化团队建设，挖掘工作潜能，勤博览，常对标，重实践，树立赶超目标。以职责对标、制度对标、服务对标、仪容对标为内容，形成自我对标和外部对标双重对标模式，强化对标分析、对标整改，积极营造优势互补、协同共进、开拓创新的良好氛围。